员工转正申请表

姓名 性别 年龄 籍贯 学历 部门 职位 入职日期 20 年 月 日 试用期 个月 试用期内述职内容（可另附纸） 自我考评 序号 考评项目 满分分值 实际得分 1 道德水准 100 2 行为水准 100 3 职业水准 100 4 工作能力 100 1.试用期个人工作总结;
2.今后个人发展规划;
3.您对公司的意见或建议;
4.总结。







员工签名：

申请日期： 试用期综合考评及审批结果 直
接
上
级
领
导
考
评 试用期内个人行为品行考评（由直接上级领导填写） 序号 考评项目 满分分值 实际得分 1 行为品格 100 2 工作态度 100 3 精神面貌 100 4 心里素质 100 因品行而致的行为具体事 实 总评： 优 良 差 其他（ ） 试用期内本职工作技能水平考评（由直接上级领导填写） 序号 考评项目 满分分值 实际得分 1 工作完成情况与岗位职责的履行情况 100 2 工作绩效 100 3 发展潜能 100 4 岗位专业知识与专业工作技能 100 5 独立处理问题的能力 100 6 协调能力 100 7 执行能力 100 8 管理能力 100 9 工作的主动性和积极性 100 10 责任感和规章制度的遵守情况 100 总评： 优 良 差 其他（ ） 意见：






直
接
上
级
领
导
意
见












直接上级领导签字：
时间： □提前转正　 □按期转正　 □延期转正 □结束试用　 □其他（ ） 部
门
部
长
意
见 意见：

















部门部长签字：
时间： □提前转正　 □按期转正　 □延期转正 □结束试用　 □其他（ ） 人
力
资
源
部
意
见 人力资源部核准 1.试用期限：
2.试用部门及职位：
3.试用薪资：
4.出勤情况：病假 次，事假 次，旷工 次

人力资源部核准人： 意见：






人力资源部部长签字：
时间： □提前转正　 □按期转正　 □延期转正 □结束试用　 □其他（ ） 副
总
批
示
批示：




副总签字：

时间： 总
经
理
批
示
批示：




总经理签字：

时间：