三、负增长预警
中国生育率如此低但人口还在增长的原因是人口惯性。虽然孩子数量越来越少，但依然高于老人，等到60后开始老去，中国出生人口将远少于死亡人口，总人口萎缩的速度在人类历史上将是空前的。中国少儿人口数量逐年减少，正是人口负增长的一个先兆。
根据联合国《前景2010修订本》按高、中、低三种生育率方案对中国人口增长率所做的预测，按照中方案，中国人口将在2026年转入负增长，此后负增长的速度越来越快，直到2060年才稳定下来。而按照低方案，中国人口在2017年达到13.6亿的峰值后迅速下降。而《第一财经日报》采访的学者普遍认为，中国人口萎缩的具体时间取决于人口政策和生育率的变化，但基本可以肯定在联合国的中方案和低方案之间。
中国人民大学人口学者顾宝昌判断，中国人口负增长的大势已定，21世纪中国面临的最大风险就是人口负增长造成的风险。
四、人力资源困境
中国绝对人口数量依然很多，但实际劳动力总数却走进了下降通道，这就形成暂时性劳动力紧缺现象。劳动力紧缺可以推高劳动力成本，但紧缺与成本又对不少企业是灾难性的。中国企业仍是普遍地低知识产权经营、低附加值经营、山寨经营，又有大量企业属于劳动密集型企业。劳动力紧缺和企业经营成本增高的结果就是企业走向紧缩、破产和倒闭之路。这一现象自2012年开始就已经显现。说是暂时性劳动力紧缺现象，那是在企业倒闭数形成一定规模后，大量工作机会因此长期失去，劳动力市场反转，又会产生庞大的失业大军。
