想必很多人对社保，都会有自己的了解，但是对于“社保缴费基数”，想必很多人都不懂。下面就跟大家好好的介绍一下。
一般情况下，对于一个职工而言，社保基数就是职工本人上一年应发工资的月平均数。不过也有特殊的情况出现。比如当职工本人上一年月平均工资很高，超过了当地职工平均工资的300%，也就是超过了社保缴费基数上限，那么就应该按照上限执行。另一种情况，当一个职工上一年的平均工资很低的时候。
已经低于了当地职工平均工资的60%，也就是说低于了社保缴费基数的下限，那么就应该按照下限来执行。而当地职工平均工资指的是全省城镇非私营单位就业人员的平均工资和城镇私营单位就业人员平均工资加权计算的全口径城镇单位就业人员平均工资。
不过其中还有一点需要注意的是，比如失业险、养老保险在北京地区以上一年月平均工资的40%来作为下限。
不过社会中除了参加工作的职工之外，还有很多个体工商户以及不少灵活就业的人，这些人的参保基数通常会在所在省份全口径城镇单位就业人员平均工资的60%到300%之间，选择适当的数值作为缴费基数。
